Услуга предоставляется структурным подразделением Министерства социального развития Московской области - отделом социального партнерства управления развития трудовых ресурсов и охраны труда.
Министерство социального развития Московской области
123592, г. Москва, ул. Кулакова 20, к.1, БЦ Орбита, Бетта, каб. 223
+7 (498) 602-26-50 доб. 54712, 54713, 54714
Горячая линия Министерства 8 (498)602-84-50
Горячая линия по вопросам труда и занятости 8 (498) 602-06-99
Юридические лица:
1) Московские областные (региональные) объединения работодателей;
2) Московские областные отраслевые объединения работодателей;
3) территориальные объединения работодателей Московской области;
4) работодатели Московской области
НЕ ПРОФСОЮЗЫ! ТК РФ, Статья 50. Регистрация коллективного договора, соглашения
Исчерпывающий перечень документов, необходимых для предоставления Услуги
- Документы, предоставляемые Заявителем:
1.1. Заявление (оригинал) (подписанное руководителем организации). Оформляется на бланке письма заявителя с указанием номера и даты исходящего письма. Заявление подписывает сторона работодателя. Все поля заявления заполняются в обязательном порядке в зависимости от вида документов.
1.2. Соглашение, коллективный договор на бумажном носителе (подлинник), пронумерованный, прошитый и скрепленный подписями и печатями сторон, а также электронная копия соглашения, коллективного договора (скан оригинала в формате pdf, заверение ЭЦП не требуется). Документ должен быть пронумерован, скреплен подписями и печатями сторон с указанием даты подписания. Проекты на регистрацию не принимаются.
1.3. Решение первичной профсоюзной организации, объединяющей более половины работников организации (решение выборного органа первичных профсоюзных организаций, объединяющего более половины работников), о проведении коллективных переговоров и заключении коллективного договора (для коллективных договоров, соглашений о внесении изменений в коллективные договора) (скан оригинала в формате pdf, заверение ЭЦП не требуется).
1.4. В случае отсутствия первичной профсоюзной организации в организации, а также если ни одна из первичных профсоюзных организаций или в совокупности первичные профсоюзные организации, пожелавшие создать единый представительный орган, не объединяют более половины работников данного работодателя - выписка из протокола общего собрания работников, подтверждающая полномочия по представлению интересов работников при проведении коллективных переговоров и заключению коллективного договора (для коллективных договоров, соглашений о внесении изменений в коллективные договора) (скан оригинала в формате pdf, заверение ЭЦП не требуется).
- Ответственность за достоверность сведений, содержащихся в Заявлении, возлагается на Заявителя.
- Требования к документам, необходимым для предоставления Услуги, приведены в приложении N 4 к Регламенту.
Исчерпывающий перечень документов, необходимых для предоставления Услуги, которые находятся в распоряжении Органов власти
- Документы, необходимые для предоставления Услуги, которые находятся в распоряжении Органов власти, не предусмотрены.
- Специалист Министерства или МФЦ не вправе требовать от Заявителя предоставления информации и осуществления действий, не предусмотренных Регламентом.
Максимальный срок предоставления Услуги:
21 рабочий день с момента регистрации в Министерстве Заявления при предоставлении Услуги;
10 рабочих дней с момента регистрации в Министерстве Заявления при отказе в предоставлении Услуги.
Для получения дополнительной информации и уточнения сведений, необходимых для предоставления Услуги, сроки предоставления Услуги могут быть продлены Министерством не более чем 14 рабочих дней с сообщением Заявителю о продлении срока предоставления Услуги.
Результатом предоставления Услуги является:
- В случае отсутствия оснований для отказа в предоставлении Услуги результат представляет собой направление уведомления о регистрации соглашения, коллективного договора (с указанием условий, ухудшающих положение работников по сравнению с действующим законодательством, при их наличии), оформленного на бланке Министерства в бумажной форме или электронной форме, подписанного уполномоченным лицом Министерства, в том числе с использованием электронно-цифровой подписи.
- Уведомление об отказе в предоставлении Услуги оформляется на бланке Министерства в бумажной форме или электронной форме, подписывается уполномоченным лицом Министерства, в том числе с использованием электронно-цифровой подписи, и с указанием причин отказа направляется Заявителю.
Регистрация Московского областного трехстороннего (регионального) соглашения, Соглашения о минимальной заработной плате в Московской области после их подписания Губернатором Московской области осуществляется структурным подразделением аппарата Правительства Московской области в соответствии с постановлением Губернатора Московской области от 10.02.2000 N 46-ПГ "О порядке подготовки, регистрации и хранения договоров и соглашений, подписываемых Губернатором Московской области".
Обеспечение направления на регистрацию вышеуказанных соглашений после их подписания Губернатором Московской области осуществляет Специалист Министерства.
Результат, выдаваемый в МФЦ:
- Уведомление о регистрации соглашения, коллективного договора, подписанное уполномоченным лицом Министерства;
- Уведомление об отказе в регистрации соглашения, коллективного договора, подписанное уполномоченным лицом Министерства.
В МФЦ осуществляется выдача результата государственной услуги в форме экземпляра электронного документа на бумажном носителе, заверенного сотрудником МФЦ.